为稳固就业、做好疫情防控时期就业效劳，临沂大学创新形式、攻坚克难。3月发动毕业季“百日攻坚”行动发动，经过网站平台，为毕业生和用人单位搭建起空中就业桥梁。

　　形式多样，“云端”架起就业多座桥梁

　　学校充分应用“就业治理体系”，展开线上宣讲、在线招聘、网站双选等运动；引导用人单位经过临沂大学就业消息网，在线发表招聘消息；构建网上预约征询热线，周全实此刻线实时就业指导与征询；为毕业生提供网上求职指导、生涯规划、就业技巧提高等就业指导视频学习资源，并对学习情况展开动态辅导；经过班级QQ群、微信群、钉钉、辅导猫等线上形式，专门推出权威就业政策，将各样招聘消息通告到每位相干毕业生，引导毕业生踊跃应聘。

　　通道多元，“云端”提供就业多样抉择

　　推送网上就业市场，组织毕业生参与教导部“2020届高校毕业生全中国网站结合招聘——24365校园招聘效劳”、人社部“e路同行，职等你来”、省教导厅“2020年师范类高校毕业生网上就业双选会”、省人社厅“‘线上有招’山东高校毕业生求职招聘专项行动”、临沂市“2020年高校毕业生‘乐业临沂’网站招聘月”、“临沂大学2020年春季网站招聘会”等网上招聘运动；应用学校就业治理体系，联合学院（校区）本身不业余特色，展开各自不业余类、产业类网站招聘会。此外，构建学校理事单位与毕业生双选专场制度，保证校企合作不业余毕业生实现对口就业。

　　效劳多彩，“云端”感触就业没有限爱心

　　经过手机、微信、QQ等多个形式对毕业生展开全掩盖式就业情况精确摸底，确实做到“底数清、概况明”，对未就业毕业生构建台账，动态治理，精确帮扶。构建各学院领导班子成员与湖北籍、特殊团体未就业毕业生构建“一对一”的精确帮扶关连，全力以赴、全程效劳。对建档立卡未就业毕业生，由就业中心展开定向帮扶，定向提供招聘消息、定向求职介绍、定向增强就业引导，为实现毕业生充分就业提供有力保证。

　　临沂大学严刻执行“四不准”请求，严刻把好招聘消息真正关，保证求职平安，全力保证毕业生就业权益。截止3月17日，大家都有569家庭用人单位报名参与，提供了26759个职位要求。运动将持续到本年6月末毕业生正规离校，时期以形式多样、通道多元、效劳多彩的“三多”措施，为整体毕业生提供优质就业效劳。