阿里员工自述遭灌酒猥亵，济南华联涉事员工停职接纳警方考查

2021-8-9 12:31| 发布者: wdb| 查看: 84| 评论: 0|原作者: [db:作者]|来自: [db:来源]

摘要: 阿里员工自述遭灌酒猥亵，济南华联涉事员工停职接纳警方考查，更多生活资讯关注我们。

阿里巴巴一女员工自述被领导请求陪济南华联商家喝酒，其间受到商家和领导猥亵。该事故激发关心。阿里方面已成立考查组，济南华联称已停职涉事员工，接纳警方考查。8日上午，济南华联商厦团体一名事业人士显示，该事故应当是由其业务部在负责。稍晚时，济南华联商场发表证明称，就该事故华联商场会全力匹配警方事业，涉嫌员工现已停职正好接纳警方考查。华联商场关于全部犯法犯罪举止始终维持零容忍的态度，日前商场已成立专门考查组对事故发展考查，也将密切关心警方考查进展和结果。之前，有网帖以阿里女员工自述方式称，其在出差时期被恶意灌酒并受到商户猥亵，今后其领导又偷办酒店房卡，屡次映入房间对其发展侵犯。该女员工今后报警，并向企业反应该概况。7日晚，阿里巴巴相干事业人士对全球新闻显示，济南警方已对该案发展考查。企业已对涉嫌员工停职。同一时间，在企业里面成立独立考查组。8日凌晨，阿里巴巴董事局主席兼CEO张勇在阿里内网发帖回应，用震惊、气愤、羞愧，表明对阿里一员工涉嫌侵犯女同事事故的感触。他同一时间显示，必需考查明白，给整体阿里同学和全社会一种交代。针对该事故，上海大邦律师事务所丁金坤叮嘱全球新闻（www.89o.cn），假如女员工所述属实，则是一同惨重的性侵事故。外表上是饭局，实质上而是一同犯法犯罪运动。丁金坤以为，假如属实的话，在法律上，男商户已涉嫌触犯“强迫猥亵罪”，即刑法第237条 “以暴力、胁迫或许其它方法强迫猥亵他人或许侮辱妇女的，处五年之下有期徒刑或许拘役。聚众或许在公共场地当众犯前款罪的，或许有其它恶劣情节的，处五年以上有期徒刑”。其它参加人，布置饭局、辅助灌醉的，应视为共犯追究。该女员工的男领导，除了涉嫌上述的“强迫猥亵罪”外，还涉嫌强奸罪。

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