记者 | 徐诗琪

因一则员工持股计划而饱受争议的董明珠，近日回应了外界质疑。

6月26日，格力电器在企业总部举办了一次路演运动，董事长董明珠与董秘邓晓博作为治理层出席了运动。

界面新闻得到的一份会议纪要显现，董明珠回应了对于“员工退休后才有股票支配权力”的难题。她显示，该员工持股计划是由董事会薪酬部门和投资部门一同决策，她提议让员工尽可能都参加进来，是以有近万人参加。持股解冻期非是两年，却是让其终身持有，是为了让员工跟随公司一同进行。但也有员工反对，感觉时间太长。

她还显示：“咱不会明年退休，即便退休还不会卖股票。咱要为企业长久进行负责。”

自2012年执掌格力以来，董明珠已连任三届“一把手”。2022年又将迎接治理层换届选举，如她成功连任董事长，则任期将连续至2025年。

在2019年连任成功后，她曾提议多名目标，包括6000亿元的营收指标、造芯片、多元化策略等。日前格力年营收1700多亿元，距离6000亿指标还很远，但她在路演会议上称“6000亿指标无改变。”而造芯、多元化资产构造虽取得必定进展，但市场作用力局限。下一种任期，不知董明珠会将格力带往何处。

6月27日晚，格力电器发表的一则公告试图提高投资者信心。公告显现，企业拟将第二期回购的约1亿股股份发展用途调度，由原计划“将以于员工持股计划或许股权鼓励”变更为“注销以降低注册资本”。企业第二期回购股份共计1.01亿股，本次变更及注销后，企业总股本将由60.16亿股变更为59.14亿股。

今天开盘，格力股价应声上升，截止发稿涨幅达到1.47%，日前报53元/股。

本周三（6月30日），格力电器将举办2020年度股东大会，会上将审议员工持股计划等议案。有产业剖析人员以为，格力此时发表该信息，有作用30日股东大会对于员工持股计划投票表决的用意。