收入是民生之源，而最低工资准则是民众生活的最根本保证。前面小编推荐了《美国最低工资准则》、《俄罗斯最低工资准则》，每个国度的最低工资准则不同。曾经推出的越南最低工资准则2016表达增添，下方一同瞧瞧越南最低工资准则2016具体概况。

一、越南最低工资准则增添12.4%

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　　新华社河内9月4日电在当前完毕的越南国度工资理事会第三次会议上，理事会投票打算将2016年越南劳动者的最低工资准则提升12.4%。越南劳动者的最低工资准则日前依据不同地域为215-310万越南盾(约合96-138美元)，2016年则将上调至240-350万越南盾(约合106-155美元)，这远远不及美国最低工资准则。

　　越南劳动荣军和社会部副部长、国度工资理事会主席范明勋显示，理事会成员研究与剖析了工资政策对实现宏观经济进行指标，以及对政府调控事业等发生的作用等难题后，绝对同意接着提升最低工资水平，以满足劳动者的要求。终归，理事会以92.4%的赞成票经过越南最低工资准则2016增幅为12.4%的方案。

　　众所周知，上调最低工资准则有益于提升低收入人群的生活水准，必定水平上推进内部需求和花费获悉。是以越南最低工资准则2016也在必定水平上表达了越南政府重视民生，此外，也提升了越南国民的生活水准。

二、越南最低工资准则2015

　　从2015年1月1日最初，越南最低工资准则分为一至四类地域最低工资区别提升到310万、275万、240万和215万越盾，区别约合148、131、114和102美元，比2014年区别提升19、17、14和12美元。届时越南平均工资估计为380-420万越盾(约合181-200美元)，因而员工实质收入估计将可能下调。社保费率的计算采纳新的准则，是为了支付养老金。

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